Recruiting für eine Metzgerei

Eine regional bekannte Metzgerei sucht händeringend nach neuen Mitarbeitenden für Verkauf, Produktion und Lieferung. Zwar kommen über klassische Jobportale Bewerbungen rein – jedoch größtenteils ohne relevante Qualifikation oder eine Rückmeldung bleibt aus. Außerdem fehlt dem Inhaber schlicht die Zeit, jede Bewerbung telefonisch nachzuverfolgen.

Über Social-Media-Kampagnen sprechen wir gezielt Bewerber aus der Region an. Guude Jobs übernimmt automatisch den Erstkontakt per Telefon: freundlich, sympathisch und – ganz wichtig – zielgerichtet. Unsere KI stellt die wesentlichen Fragen zu Vorerfahrung, Arbeitszeiten, Sprachkenntnissen und Motivation. Unpassende Profile werden automatisch aussortiert, passende Leads strukturiert und ordentlich dokumentiert und zum Schluss an den Betrieb übergeben.